Sammenslutningen af Landbrugets Arbejdsgiverforeninger (SALA) og Landsorganisationen i Danmark (LO) har i dag indgået en ny Samarbejdsaftale.
Aftalen betyder, at indsatsen for at skabe et mere rummeligt arbejdsmarked - dvs. forebyggelse af udstødning, samt fastholdelse og integration af medarbejdere med nedsat erhvervsevne - fremover skal være et af de områder, som virksomhedernes samarbejdsudvalg kan beskæftige sig med.
Desuden fremgår det af den nye aftale, at virksomhedernes samarbejdsudvalg fremover har til opgave at øge de ansattes trivsel og tryghed, blandt andet gennem sikringen af de samarbejdsmæssige aspekter af et godt psykisk arbejdsmiljø.
Samtidig er spørgsmålet om ligebehandling af kvinder og mænd samt af medarbejdere med henholdsvis dansk og anden etnisk baggrund skrevet ind Samarbejdsaftalen. Dette punkt er hidtil blot fremgået af en tillægsaftale til Samarbejdsaftalen.
LO-sekretær Ib Wistisen mener, at den reviderede Samarbejdsaftale vil betyde et vigtigt løft for virkeliggørelsen af det rummelige arbejdsmarked.
- Ønsket om at give syge, handicappede og andre med nedsat arbejdsevne en chance på arbejdsmarkedet kan kun blive opfyldt, hvis ledelse og medarbejdere på virksomhederne engagerer sig i opgaven. Med den nye Samarbejdsaftale har LO og SALA givet et konkret værktøj, som kan medvirke til at gøre visionerne til virkelighed. Det er meget positivt, og jeg vil gerne kvittere for, at SALA er gået konstruktivt ind i dette arbejde, siger Ib Wistisen.
Administrerende direktør i SALA, Nils J. Andreasen, udtaler stor tilfredshed med, at A- og B-siden i samarbejdsudvalgene nu er blevet erstattet af benævnelsen ledelsesrepræsentanter og medarbejderrepræsentanter.
- Der ligger en klar signalværdi heri og en præcisering af, hvem man repræsenterer i samarbejdsudvalget. A- og B-siden opfattes af mange som værdiladet, og kan i nogle situationer sende dårlige signaler til det arbejde, der er vigtigt for alle på virksomheden. Opgaven er at have fokus på arbejdstilfredshed og konkurrenceevne, og den opgave er ens for alle, siger Nils J. Andreasen.
Den nye samarbejdsaftale mellem SALA og LO omfatter knap 55.000 lønmodtagere fra LO's medlemsforbund fordelt på omkring 2.000 virksomheder. Den erstatter aftalen af 22. december 1986, og træder i kraft 1. oktober 2001. Den første Samarbejdsaftale mellem de to hovedorganisationer så dagens lys i 1966.
For yderligere oplysninger:
Adm. dir. i SALA, Nils J. Andreasen, kan træffes på tlf. 33 13 46 55, mobil: 4097 1805.
LO-sekretær Ib Wistisen, kan træffes på tlf. 3524 6000.
29. august 2001